Population concernée
Personnel désigné par les établissements où il est fait usage de voies ferrées et chargé
d’assurer les missions de conducteurs d’engins ferroviaires
Pré-requis
Avoir été choisi par son entreprise pour ses compétences et les besoins de service
Objectifs de la formation initiale
A l’issue de la formation, le formé doit être capable de :
– Identifier les risques ferroviaires et électriques,
– Pratiquer la technique gestuelle :
lors des opérations d’attelage et de dételage des véhicules à l’arrêt,
lors de lade la manœuvre des organes mobiles des véhicules,
lors de la montée et de la descente d’un véhicule à l’arrêt,
pour déplacer et immobiliser les véhicules,
– Décrire le rôle des équipements individuels de protection et les utiliser,
– Conduire un engin ferroviaire en se conformant aux signaux ou ordres de manœuvre,
– Appliquer les règles de sécurité inhérentes à l’utilisation et à la conduite des engins
ferroviaires.
– Assurer le contrôle, l’entretien régulier et le dépannage du matériel de traction utilisé,
– Identifier les véhicules et utiliser les matériels nécessaires aux manœuvres et au calage de la rame,
Organiser et diriger la manœuvre de rames ou de véhicules,
Informer les services compétents en cas de dysfonctionnement ou d’anomalie sur les
installations de sécurité ou de véhicule déraillé,
– Manœuvrer les appareils de voie,
– Effectuer les manœuvres à l’aide de la radiophonie ou des signaux acoustiques de manœuvre (communication entre le CDLM et le conducteur.
– Faire exécuter les opérations de manœuvre en veillant à sa propre sécurité et à la sécurité du personnel travaillant sous sa responsabilité.
Dispositif de formation
Pédagogie et supports de Formation Utilisés
Théorie( en Salle de cours)
Tableaux
Films/vidéos (vidéo projecteur)
Pratique sur (le terrain)
Mise en « situation épreuve » sur le terrain comprenant différents types d’appareils de voies, de wagons et d’engeins moteurs ferroviaires,
utilisation du levier pousse wagons, sabots, cales …
Nombre de stagiaires
Six stagiaires maximum (aspect pédagogique)
Durée et lieu de la formation
L’actualisation des connaissances, prévue à l’article 20 du Décret n° 92-352 du 01/04/92,
doit être assurée tous les trois ans.
– Chez le client Embranché
– Durée : 2 journées.
Évaluation de la formation
L’évaluation des compétences s’effectue sur le terrain sous forme de Grille SAMI ( Satisfaisant Acceptable Moyen Insufisant ) orale et pratique, en utilisant les outils pédagogiques employés pendant la formation.
Evaluation des connaissances acquises niveau2 à l’aide d’un QCM en salle.
Une attestation de formation en double exemplaire sera délivrée au stagiaire, lorsque les résultats de cette évaluation sont jugés satisfaisants.